-
ЧЕМ МЫ МОЖЕМ ВАМ ПОМОЧЬ?
Семинары и индивидуальные консультации носят универсальный характер, их рекомендации могут быть применены в любой организации, независимо от ее профиля, формы собственности и штатной численности персонала.
-
Общее делопроизводство
Поможем подготовить ключевые документы организации в том числе инструкцию по делопроизводству организации
-
Кадровое делопроизводство
Поможем подготовить ключевые документы по кадровому делопроизводству
-
Отбор профессиональных стандартов для организации
Отбор это индивидуальная услуга, касающаяся деятельности организации и штатной численности персонала.
-
Соответствие работников занимаемым должностям
Проводим в соответствии с утвержденными профессиональными стандартами.
-
Требования к работникам при приеме на работу
Требования к работникам при приеме на работу с учетом профстандартов и деятельности организации, мы предоставляем с 2016 года 一 это практические семинары, индивидуальное консультации.
-
Организация проведения аттестации работников
Организацию проведения аттестации работников с учетом профстандартов мы предоставляем с 2016 года 一 это практические семинары, индивидуальные консультации.
-
Дополнительные соглашения к трудовым договорам
Дополнительные соглашения к трудовым договорам с учетом профстандартов и деятельности организации.
В программу семинара включены последние изменения законодательства по делопроизводству.
На практическом семинаре мы окажем помощь в разработке инструкции по делопроизводству.
Общее делопроизводство — это управленческая документация, которая необходима каждой компании или госучреждению. Она касается основной деятельности компании и охватывает такие сферы, как кадры, финансы, хозяйственная часть.
Процесс общего делопроизводства включает:
• Документирование. Составление, оформление, согласование, изготовление документов.
• Организацию работы с документами. Движение, контроль исполнения, хранения и использования.
Систематизацию. Передачу документов на хранение, утилизацию и т. д.
ОСНОВНЫЕ РАССМАТРИВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ С УЧЕТОМ ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ СЛУШАТЕЛЯ:
Важные изменения Законодательства 2025г.:
Оплата труда, Персональные данные, Воинский учет, Охрана труда, Иностранные работники, Увольнение.
Внедрение профессиональных стандартов в организации с учетом исполнения Трудового кодекса Российской
Федерации — Статьи: 195.1, 195.3, 362, 419.
ОСНОВНЫЕ ВОПРОСЫ:
Локальные нормативные акты.
Порядок оформления кадровых документов
Архивное делопроизводство
Оформление документации с учётом законодательства
Защите персональных данных
Обязательные локальные нормативные акты работодателя
Охрана труда
Оплата и нормирование труда
Подбор персонала
Требования по применению профессиональных стандартов.
Трудовое законодательство 2025 г.
Система оценки и аттестация персонала
ШКОЛА ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЯ
Программа стажировки проводится с учетом утвержденных профессиональных стандартов
По итогам стажировки выдается свидетельство о прохождении Стажировки
ШКОЛА КАДРОВИКА
Программа стажировки проводится с учетом утвержденных профессиональных стандартов
По итогам стажировки выдается свидетельство о прохождении Стажировки.
СТАЖИРОВКИ
Группы от 3-5 человек
Время стажировки 100 — 350 часов
Форма стажировки очно – заочная
График и программа стажировки обсуждаются с каждым слушателем индивидуально
Посещение возможно один раз в неделю, в том числе в субботу
КАДРОВЫЙ КОНСАЛТИНГ С 2010 ГОДА
ВНЕДРЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ "ПОД КЛЮЧ" С 2016 ГОДА
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ С 2010 ГОДА
